我在一单位工作30年劳动仲裁只判16年我还有83至94年养老能否按视同交费。

　　你那83-94年工龄不在仲裁范围。只要是当年当地劳动局计划指标招工的原固定工，合同制工人，有个人人事档案，档案中有劳动局计划招工登记表，有入厂登记表，退休时社保局就以档案记录为依据认定视同缴费年限，否则不可以。

　　展开全部若你退休时83年一94年应该按视同交费年限计算。已赞过已踩过你对这个回答的评价是？评论收起

　　展开全部劳动仲裁是依据事实及劳动合仲裁的，至于83年至94年养老保险只能你自已交已赞过已踩过你对这个回答的评价是？评论收起