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展开全部两个的侧重点不一样。看公司的人员分布在什么地方。如果预算够用的情况下可使用智联、英才和前程无忧。房地产行业人才看侧重高、中、低哪块,才能细分。本回答由提问者推荐已赞过已踩过你对这个回答的评价是?评论收起匿名用户
2011-05-23展开全部两个都不错,多是综合性的人才招聘网站,好像前程无忧建站早点,不过和这些没有关系的,他们都是通过联系公司,把招聘的信息发上去的,已赞过已踩过你对这个回答的评价是?评论收起