养老保险是交的越早就拿的越多吗?

2019-12-15 23:01

  就是不明白~有人说早交好~也有人早交迟交没关系~想问问到底是什么样的一个情况~是不是越早交~以后拿的就越多~到退休为止~是不是交了30年的就要比交了20年的拿的多啊~请知道的朋友帮帮...

  就是不明白~有人说早交好~也有人早交迟交没关系~想问问到底是什么样的一个情况~是不是越早交~以后拿的就越多~到退休为止~是不是交了30年的就要比交了20年的拿的多啊~

  我们公司说帮我们交保险~和医保~他这个交的具体应该是什么啊~都包含那些展开我来答

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  不是的,养老金根据个人累计缴费年限、缴费工资、当地职工平均工资、个人账户金额、城镇人口平均预期寿命等因素确定。

  基础养老金=(全省上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)÷2×缴费年限(含视同缴费年限)×1% =全省上年度在岗职工月平均工资(1+本人平均缴费指数)÷2×缴费年限×1%

  注:本人指数化月平均缴费工资=全省上年度在岗职工月平均工资×本人平均缴费指数

  在上述公式中可以看到,因此在养老金的两项计算中,无论何种情况,缴费基数越高,缴费的年限越长,养老金就会越高。养老金的领取是无限期规定的,只要领取人生存,就可以享受按月领取养老金的待遇,即使个人帐户养老金已经用完,仍然会继续按照原标准计发。

  况且,个人养老金还要逐年根据社会在岗职工的月平均工资的增加而增长。因此,活得越久,就可以领取得越多,相对于交费来说,肯定更加划算。

  假设小明和小红都是在北京缴纳的社保,都是每个月缴纳1000元,都是今年60岁退休,养老金指数都是1,且都没有视同工龄。北京上年社平工资为7706元

  怎么样,在这种设想的控制变量状态下,缴费年限不同,最后的结果竟差1.67倍。当然这种设想肯定和现实存在一定差距,但是这种差距也确实够惊人了。

  从上面例子可以看出,缴费年限对养老金的影响还是蛮大,一个15年,一个25年,一个虽然也顾得了温饱,但另一个却乐在逍遥。

  退休金水平的高低与缴费年限和缴费数额直接挂钩,即缴费时间越长、缴费金额越多,养老金水平也越高,差别主要在于个人帐户养老金部分,中断缴费的时间不计作缴费年限。试举例做比较:假设缴费基数每月为1000元(不考虑缴费基数调整和利息等因素),缴费年限30年计算的个人帐户养老金每月为:[1000元×11%×12(月)×30(年)]÷120=330元。如果缴费2000元每年,则计算的个人帐户养老金每月为:[2000元×11%×12(月)×30(年)]÷120=660元。两者相差一半,如果考虑利息等因素,则差额更大。

  社会保险与商业保险之间既有联系,又有本质的区别。从功能上看,两者都是社会风险化解机制,社会保险是多层次社会保险体系中的主体,商业保险可以作为社会保险的补充,是多层次社会保险体系中的一个组成部分。

  社会保险与商业保险之间存在着本质的区别:一是性质不同。社会保险是由国家立法强制实施,属于政府行为,是一种福利事业,具有非盈利性质。商业保险是一种商业行为,保险人与被保险人之间完全是一种自愿的契约关系;具有以盈利为目的的性质;二是目的不同。社会保险不是以盈利为目的,其出发点是为了确保劳动者的基本生活、维护社会稳定、促进经济发展。商业保险的根本目的则是获取利润,只是在此前提下给投保者以经济补偿;三是资金来源不同。社会保险是由国家、用人单位和个人三者承担。商业保险完全是由投保个人负担;四是待遇水平不同。社会保险从稳定社会出发,着眼于长期性基本生活的保障,还要随着物价上升进行调整、逐步提高。商业保险着眼于一次性经济补偿。五是政府承担的责任不同。社会保险是公民享有的一项基本权力。政府对社会承担最终的兜底责任。商业保险则受市场竞争机制制约,政府主要依法对商业保险进行监管,以保护投人的利益。

  也就是说扣除四金后的工资为:X=工人工资—基数*18%;而公司付出的总资金为Y=工人工资+基数*43%

  单位交8%或9%,个人交2%,其中2.8%进入到个人医保卡上(每月进一次)。

  工伤和生育保险,分加是1%和0.8%,有的地方是单位全额负担,有的地方是每月扣员工1元钱,出现工伤时向保险公司理赔。生育保险则是女职工生育时发生的费用,由社保部门承担。

  住房公积金:单位交10%,个人交10%,全部进入个人帐户,买房时可提取,也可用来购房贷款,是低息的。

  如果是灵活就业人员,办理社保只有两项:养老保险和医疗保险。本回答被提问者采纳已赞过已踩过你对这个回答的评价是?评论收起

  知道合伙人金融证券行家采纳数:7781获赞数:67191毕业于河北经贸大学

  参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费满15年的,就可以按月领取基本养老金。也就是说,参加养老保险的职工要领取养老金必须符合两个条件:一是达到法定退休年龄;二是累积缴纳养老保险费满15年。所谓法定退休年龄,就是指职工退出工作岗位并有资格领取养老金的年龄。

  按照相关规定,我国法定的企业职工退休年龄是:男年满60周岁,女工人年满50周岁,女干部年满55周岁。从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康工作(以下称特殊工种)的,退休年龄为男年满55周岁、女年满45周岁;因病或非因工致残,由医院证明并经劳动鉴定委员会确认完全丧失劳动能力的,退休年龄为男年满55周岁、女年满45周岁。

  养老金也称退休金、退休费,是一种最主要的养老保险待遇。即国家有关文件规定:在劳动者年老或丧失劳动能力后,根据他们对社会所作的贡献和所具备的享受养老保险资格或退休条件,按月或一次性以货币形式支付的保险待遇,是造福社会的需要,主要用于保障职工退休后的基本生活需要。已赞过已踩过你对这个回答的评价是?评论收起

  在相同档次中,越早交养老保险,退休后享受到的退休金也就越多。已赞过已踩过你对这个回答的评价是?评论收起

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