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展开全部1、社保包含了五险，养老、医疗、失业、工伤、生育，企业员工的话应该参加“五险”
而灵活就业人员的话不存在失业保险、工伤保险、生育保险（部分地方有生育保险）。
2、以缴费比例最高的养老保险为例：职工养老保险个人缴费比例8％、公司缴费比例20％，而灵活就业人员养老保险个人缴费比例为20％
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展开全部当然以公司名义交了。一是长期看，公司多交一份社保，是向社会做的承诺，有政策扶持时，企业也会受益，不能算小钱；二就算算小帐，将来企业给别人都交，不给自己交，你不亏吗？自己交，应该是另从你税后的钱里扣，单位交一般不涉及。已赞过已踩过你对这个回答的评价是？评论收起
展开全部如果您想合算的话，就以个以名义交，因为个人只能交两险——养老和医疗，而失业、工伤和生育等就不能参加，也没办法享受失业、工伤和生育的待遇。当然，自己的有公司无论是单位和个人应缴比例都是您自己出的。但我还是建议您以企业的名义参加最好！已赞过已踩过你对这个回答的评价是？评论收起
展开全部到当地社保处咨询一下已赞过已踩过你对这个回答的评价是？评论收起匿名用户